BVSC trả cổ tức tiền mặt 8%

Đại hội có 63 cổ đông tham dự đại diện cho gần 44 triệu cổ phần, chiếm hơn 60% số cổ phần có quyền biểu quyết. 

Theo báo cáo của Hội đồng quản trị, trong giai đoạn 2016 - 2020, BVSC đạt mức tăng trưởng doanh thu bình quân là 16% (mục tiêu đề ra là 9%) ROE bình quân giai đoạn 5 năm đạt 7% và chỉ tiêu ROCC đạt 17% vào năm 2020.

Trong 5 năm qua, BVSC thành lập thêm 1 phòng giao dịch tại  TP Hồ Chí Minh vào năm 2017. Về quản trị, BVSC đã hoàn thành việc chuyển đổi sang mô hình quản trị tập trung nhằm giúp BVSC tiếp cận gần nhất những thông lệ quốc tế, các chuẩn mực tiên tiến về quản trị.

Tuy nhiên, trong giai đoạn 2016 - 2020, Công ty chưa thực hiện được kế hoạch tăng vốn điều lệ như đã đề ra trong chiến lược.

Trong giai đoạn 2021 - 2025, với bối cảnh Luật Doanh nghiệp, Luật Chứng khoán mới có hiệu lực kèm theo hàng loạt văn bản hướng dẫn dưới luật được ban hành, BVSC sẽ rà soát, sửa đổi điều lệ, quy chế nội bộ về quản trị, quy chế hoạt động của Hội đồng quản trị, Ban kiểm soát cũng như các quy trình, quy chế nghiệp vụ của Công ty.

Theo báo cáo của Ban giám đốc, năm 2020, BVSC đạt tổng doanh thu là 594,5 tỷ đồng, hoàn thành 122% so với kế hoạch. Lợi nhuận sau thuế đạt 132 tỷ đồng, hoàn thành 166% mức kế hoạch, lợi nhuận sau thuế thực hiện đạt 105 tỷ đồng. Môi giới là hoạt động cốt lõi của Công ty, chiếm tỷ trọng gần 30% tổng doanh thu thực hiện. BVSC đưa ra một số giải pháp để thúc đẩy hoạt động môi giới bao gồm các gói dịch vụ margin ưu đãi lãi suất, bổ sung hàng hóa vào dịch vụ iBond, triển khai sản phẩm mới iDeposit, thay đổi nền tảng giao dịch trực tuyến…

Do ảnh hưởng dịch COVID-19 đầu năm 2020, BVSC đã điều chỉnh giảm tỷ trọng hoạt động tự doanh để kiểm soát rủi ro, chú trọng đầu tư trái phiếu doanh nghiệp tạo nguồn hàng cho sản phẩm iBond và cho vay ký quỹ.  

Về phương án phân phối lợi nhuận năm 2020, BVSC trích lập các quỹ dự trữ bổ sung vốn điều lệ và quỹ dự phòng tài chính và rủi ro nghiệp vụ với tỷ lệ 5% mỗi quỹ, chia cổ tức cho cổ đông bằng tiền mặt với tỷ lệ 8% trên mệnh giá và trích lập quỹ khen thưởng phúc lợi cho người lao động với tỷ lệ 5% lợi nhuận sau thuế được phép phân phối. Lợi nhuận để lại bổ sung nguồn vốn kinh doanh là 31,1 tỷ đồng, tăng 60% so với kế hoạch đề ra.

Đại hội thông qua Điều lệ công ty sửa đổi, bổ sung lần thứ 11 và Quy chế nội bộ về quản trị công ty, Quy chế hoạt động của HĐQT và Ban Kiểm soát. Đây là các văn bản pháp lý quan trọng liên quan tới quản trị công ty nhằm tuân thủ quy định tại Luật Chứng khoán 2019, Nghị định số 155/2020 hướng dẫn Luật CK 2019.

Tại phần thảo luận, các cổ đông đã đặt câu hỏi đối với đoàn chủ tịch về kế hoạch tăng vốn, việc tham gia thị trường phái sinh, về thị phần môi giới... cũng như kế hoạch kinh doanh 2021. Các nội dung chất vấn được ông Nguyễn Hồng Tuấn – Chủ tịch HĐQT, chủ tịch đoàn và ông Nhữ Đình Hòa - Tổng Giám đốc trực tiếp trả lời công khai tại Đại hội. Về kế hoạch 2021, BVSC đặt mục tiêu doanh thu đạt 661 tỷ đồng và lợi nhuận sau thuế thực hiện là 116 tỷ đồng, tăng lần lượt 11% và 10% so với cùng kỳ năm 2020. Kết thúc Đại hội, các cổ đông đã thông qua toàn văn Nghị quyết ĐHCĐ thường niên 2021 với tỷ lệ phiếu tán thành đạt 100%.

Bùi Trang