Thứ Năm, 21/11/2024
Đặt mua tạp chí
Sự kiện
Hoạt động ngân hàng
Thị trường
Diễn đàn tài chính tiền tệ
Pháp luật - Nghiệp vụ
Nhìn ra thế giới
Công nghệ
Kết nối
Văn hóa
Sự kiện
Tin tức
Sự kiện nổi bật
Đại hội XIII của Đảng
Hoạt động ngân hàng
Tin Hiệp hội Ngân hàng
Tin hội viên
Ngân hàng Xanh và Phát triển bền vững
Sản phẩm, dịch vụ
Thị trường
Chứng khoán
Bất động sản
Diễn đàn tài chính tiền tệ
Nghiên cứu - Trao đổi
Vấn đề - Nhận định
Pháp luật - Nghiệp vụ
Chính sách mới
Nghiệp vụ Tài chính Ngân hàng
Hỏi - Đáp
Nhìn ra thế giới
Công nghệ
Kết nối
Các Hiệp hội ngành, nghề
Doanh nghiệp
Doanh nhân
Văn hóa
Học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh
Sống đẹp
Thư giãn
Góc sinh viên
Navigos Group
Hơn 40% doanh nghiệp tại Việt Nam đang sử dụng AI tạo sinh để tuyển dụng
Thông tin theo kết quả khảo sát mới công bố của Việt Nam VietnamWorks tại Hội nghị Nhân sự 2024 (HR Summit 2024) do Câu lạc bộ Nhân sự Việt Nam (VNHR) tổ chức.
Xu hướng làm việc và những việc làm mới nào sẽ xuất hiện trong năm 2024?
Báo cáo Lương và Thị trường lao động 2024 vừa công bố của Navigos Group cho biết, làm việc linh hoạt là xu hướng đang được nhiều người lao động quan tâm nhất. Cùng đó, các vị trí việc làm mới dần xuất hiện, sẽ tập trung về trí tuệ nhân tạo, công nghệ kỹ thuật số, xử lý dữ liệu, phân tích tình hình kinh doanh.
Xu hướng nhân sự ngành công nghệ thông tin
VietnamWorks inTECH - thương hiệu việc làm & tuyển dụng ngành công nghệ thông tin (CNTT) trực thuộc Navigos Group vừa cho ra mắt “Báo cáo Thực trạng & Xu hướng tuyển dụng ngành công nghệ thông tin năm 2023”, với góc nhìn đa chiều về thực trạng nhân lực hiện nay, cũng như nhu cầu tuyển dụng - tìm việc, những mục tiêu và sự chuẩn bị cần thiết đối với nhân sự ngành CNTT trong tương lai.
Nhân lực ngành Ngân hàng trong kỷ nguyên số
Cuộc chiến giữ chân nhân tài chưa bao giờ ngừng "nóng", đặc biệt trong bối cảnh công nghệ tiến bộ vượt bậc tạo ra những thay đổi lớn lao trong ngành Ngân hàng.
Navigos Group: Nhu cầu tuyển dụng sụt giảm ở nhiều ngành
Đại dịch Covid-19, theo sau đó là những biến động về kinh tế chính trị đã tác động đáng kể đến nền kinh tế và thị trường việc làm toàn cầu, Việt Nam cũng không đứng ngoài xu hướng này. Báo cáo công bố ngày 31/5 của Navigos Group – đơn vị cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự, ghi nhận về thị trường lao động tại Việt Nam 4 tháng đầu năm 2023 cho thấy, so với thời điểm thị trường ổn định trước dịch, nhu cầu tuyển dụng lao động giảm trung bình 18%, có ngành sụt giảm nhu cầu lên đến 43%.
VietnamWorks giành giải tại PR Awards của Tạp chí Marketing-Interactive
Vừa qua, lễ trao giải PR Awards 2023 diễn ra tại Singapore, VietnamWorks, trang việc làm hàng đầu Việt Nam thuộc Navigos Group, đã vinh dự nhận về giải Vàng cho chiến dịch Tái định vị thương hiệu vào năm 2022.
Người lao động kỳ vọng lương tăng đều hàng năm từ 10% trở lên
(thitruongtaichinhtiente.vn) - Navigos Group vừa công bố Báo cáo Khảo sát Lương 2023 nhằm mang đến góc nhìn về Thực trạng thu nhập của người lao động năm 2022 và kỳ vọng của người lao động đối với năm 2023.
Tài chính – Ngân hàng tăng tuyển dụng nhân sự trong năm 2022
(thitruongtaichinhtiente.vn) - Từ cuối quý IV/2021, xuất hiện các dự án tuyển dụng số lượng lớn cho các vị trí như Công nghệ thông tin (IT) từ các công ty bảo hiểm và ngân hàng để phục vụ cho việc mở rộng và phát triển kinh doanh năm 2022. Đây cũng là những tín hiệu dự báo trong năm 2022 cho thấy, nhu cầu tuyển dụng quy mô lớn trong mảng Tài chính - Ngân hàng sẽ tiếp tục tăng cao.
Xem thêm
POWERED BY
ONE
CMS
- A PRODUCT OF
NEKO
.jpg "Xu hướng nhân sự ngành công nghệ thông tin")
.jpeg "Người lao động kỳ vọng lương tăng đều hàng năm từ 10% trở lên")